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用好“一线”火热课堂 源源不断培养选拔优秀年轻干部
编辑:董毅  2022-05-25 08:39:33  来源:本网专稿

近年来,祁县把年轻干部工作作为干部队伍建设的常规性基础性工程,用好“一线”火热课堂,推动年轻干部摸爬滚打、历练成长,源源不断为全县高质量发展提供坚实有效的年轻干部保证。

一、坚持往“一线”招引,有效充实基层力量

近三年,全县共招录公务员、分配选调生、招聘事业人员、吸引祁县籍在外人才共262名,乡村一线和发展一线占比84%。

一是从高校往乡村招。把年轻干部培养选拔视野向前延伸,对全县各单位空缺岗位情况充分调研和科学研判,在岗位设置上向乡镇倾斜,专业设置上注重需求。大力推进选调生与村官并轨,18名选调生全部到村任职,其中1名在农村“两委”换届中当选支部书记兼村委主任。统筹县乡编制拿出岗位,累计招录乡镇公务员、事业人员、到村(社区)工作的大学毕业生107名,搭建高校学子服务乡村振兴“直通车”。

二是从机关往基层派。着眼巩固脱贫攻坚同乡村振兴有效衔接,创新开展新招录乡镇公务员(事业人员)到村(社区)担任党组织书记助理或主任助理行动,建立健全干部“下基层练、从基层选”长效机制。近三年,选派36名机关事业单位干部担任村党组织书记,选派22名年轻干部担任第一书记、驻村工作队员,乡村干部队伍得到结构性充实、全面性提升。

三是从外地往家乡引。强化政策引领,注重情感联络,23名青年才俊“回流”。用好深化省校合作“金政策”,持续关心关爱各类人才,真正实现事业留人、感情留人、待遇留人、制度留人。建立优秀年轻干部储备库,动态掌握较为成熟可近期使用、可近期关注、有培养潜力干部234名,其中:54名为全日制研究生以上学历,53名为经济、农业专业干部。

二、坚持在“一线”历练,有效提高实战能力

一是业务能力和综合素质“全面历练”。在乡镇大力推行干部轮岗制度,要求在党建办、办公室、团委妇联、相关站所等岗位工作满3年的年轻干部及时调岗锻炼,变“单线”培养为“多元”发展,确保他们尽早成为独当一面的“多面手”。

二是关键岗位和关键时刻“全面考验”。牢固树立知事识人、实干实绩、严管厚爱“三个导向”,结合年轻干部“成长曲线”,压担子、给平台,有计划选派29名综合评价较好、发展潜力大的年轻干部到基层党建、重点项目、安全生产等一线开展工作,让他们当“热锅上的蚂蚁”,接“烫手的山芋”,经风雨、见世面、长才干。

三是主要领导和优秀典型“全面帮带”。坚持每年召开2-3次年轻干部座谈会,县委书记、组织部长和省、市优秀选调生面对面“倾囊相授”。建立“导师帮带”制度,由乡镇党政正职结对选调生,班子成员结对年轻公务员和事业干部,及时掌握年轻干部工作情况、思想状况,强化业务指导,帮助他们尽快成长。

三、坚持用“一线”管理,有效规避成长风险

一是政治考察把首关。针对干部特点和岗位职责开设主题鲜明的政治训练课程,提升年轻干部政治能力。认真贯彻落实省、市领导干部政治素质考察办法,综合运用政治素质正反向测评、“政治素质及廉政鉴定双签字”和社区征求意见等方式,对入职入党,试用期、服务期、挂职锻炼期满考核的年轻干部开展“政治体检”,引导年轻干部系好人生“第一粒扣子”。

二是平时考核促实干。坚持“考在平时、评在平时、用在平时”,试点推行公务员平时考核,科学设置“政治指标+实绩指标+荣耻指标”体系,对年轻干部进行全面跟踪了解。强化结果运用,2021年全县37名勇于担当、善于作为、实绩突出的年轻干部被提拔重用,切实以严考促实干。

三是从严管理督作风。有效贯彻落实市委组织部《关于到县乡任职年轻干部“优苗”十五条措施(试行)》,创新出台《祁县培养选拔优秀年轻干部实施办法》。对身在关键岗位、重点职位的年轻干部定期开展谈心谈话193次,3名干部因状态不佳接受教育提醒,1名干部因慢作为、懒作为被果断调整。

四、坚持从“一线”选拔,有效强化干事导向

一是着眼优化班子结构择优选配。抓住换届有利契机,下大力气优化乡镇领导班子队伍年龄、学历、经历结构。换届后,乡镇党政正职平均年龄下降4岁,乡镇领导班子成员平均年龄下降2岁。一大批有能力、有潜力、有活力的优秀年轻干部走上领导岗位,90后乡镇班子成员实现全覆盖。

二是结合关键岗位要求竞争选拔。创新年轻干部竞争性选拔机制,结合团县委换届,组织全县符合任职资格条件的干部开展综合能力测试、专题座谈面试,赛能力,比水平,择优选拔优秀干部充实到团县委班子中。

三是满足干部成长需要精准选任。严把政治关、实绩关、年龄关、程序关、廉洁关,择优调任干部11名,彻底解决乡镇选任制干部问题。将政法系统干部交流轮岗工作与政法单位领导班子建设、年轻干部培养选拔相结合,调整政法系统科级干部22名,重点岗位干部42名。结合事业单位机构改革,在领导职数核减46%的情况下,精准配备领导干部47名,有效激发了全县干部干事创业的积极性。

(作者:王莉 系祁县县委常委、组织部长)